В последнее время я что-то много о себе вещаю, да? Эдакий склонный к самосозерцанию, интроверт, аутистический, стремящийся постичь свое истинное «Я».

Иногда лица аутистического характера идут по наиболее легкому пути – общаются только с похожими на себя. Это отчасти правильно, но может усилить имеющиеся особенности характера. А вот общение с эмоциональным, открытым, доброжелательным другом порой полностью меняет характер человека.
Если таким характером обладаете вы сами, то выслушайте добрый совет: не стремитесь усиливать замкнутость, отрешенность, сдержанность чувств в общении. Положительные черты личности, доведенные до крайней степени, превращаются в отрицательные. Старайтесь развивать эмоциональность и умение выражать чувства. Эмоциональная твердость, определенность, умение отстоять свою позицию – это так же необходимо человеку, как и развитие других качеств – интеллектуальных, культурных, профессиональных, деловых и т. п. От недостатка этого страдает человеческое общение – одна из ценнейших сторон жизни. И в конечном итоге – профессиональная деятельность. (c)

Подумал тут о компании, где работаю. Как-то все печально складывается. Уходят старые люди, замещаются новыми. Что из себя представляют новые люди? Я не знаю, я их вообще не знаю. Возможно, они общительные, интересные, забавные и милые, но как это узнать? Почти никто из них не участвует в корпоративах, а увидеть их можно только проходящими по коридору. Я молчу уж про то, чтобы услышать их смех, приколы и т.п. Они все как зомби, они скучны и неинтересны. Кто все эти люди?! Зачем они пришли?

И когда уйдут последние "живые", то не видать мне больше таких (один и два) вот приколов свой адрес.

Вероятно, все эти перцы реально круты профессионалы, которые дальше мониторов и мыслях о работе не продвинулись. Надеюсь, что это так. Иначе я просто не понимаю, зачем они, что они делают и к чему стремятся.

=(